Оглавление:

Как вы определяете Okr?
Как вы определяете Okr?

Видео: Как вы определяете Okr?

Видео: Как вы определяете Okr?
Видео: OKR: инструкция по применению / Егор Толстой (Авито) 2024, Ноябрь
Anonim

В определение из OKR »- это« Цели и ключевые результаты ». Это инструмент для совместной постановки целей, используемый командами и отдельными людьми для постановки сложных, амбициозных целей с измеримыми результатами. OKR как вы отслеживаете прогресс, согласовываете и поощряете участие в достижении измеримых целей.

Люди также спрашивают, как работают OKR?

OKR это аббревиатура от Objective & Key Result. OKR предназначены для определения стратегии и целей на определенный период времени для организации и команд. В конце Работа период, твой OKR предоставьте ссылку, чтобы оценить, насколько хорошо вы делал в достижении ваших целей.

Точно так же, насколько измеримыми должны быть OKR? OKR должны быть публичными, чтобы все двигались к одним и тем же целям и знали, над чем работают другие. OKR состоят из списка из 3-5 высокоуровневых Цели . Под каждым Задача должно быть 3-5 измеримых ключевых результатов. Каждый ключевой результат может быть измерен по шкале от 0 до 100% или от 0 до 1,0.

Точно так же можно спросить, как вы разрабатываете Okr?

Воспользуйтесь анализом пяти причин, чтобы выяснить, действительно ли выбираемые 3-5 целей являются критическими

  1. Короче говоря, вы на правильном пути, если можете утвердительно ответить на следующие вопросы в отношении цели.
  2. Задайте эти вопросы, чтобы убедиться, что вы пишете эффективные OKR:
  3. Повышение вовлеченности сотрудников.

Какова цель OKR?

OKR (Цели и ключевые результаты) - это Цель система, используемая Google и другими. Это простой инструмент для согласования и взаимодействия вокруг измеримых целей.

Рекомендуемые: