Что такое трудовой закон о процессуальной справедливости?
Что такое трудовой закон о процессуальной справедливости?

Видео: Что такое трудовой закон о процессуальной справедливости?

Видео: Что такое трудовой закон о процессуальной справедливости?
Видео: Трудовой договор. Как законно оформить трудовые отношения с работодателем? 2024, Май
Anonim

В трудовое право , предоставляя процессуальная справедливость сотрудников означает, что вы должны дать работник справедливая и разумная возможность ответить на вопросы или предоставить доказательства, которые, по вашему мнению, могут оправдать прекращение их трудоустройство . у вас есть веская причина отклонить работник ; а также.

Также необходимо знать, что подразумевается под процедурной справедливостью?

Процессуальная справедливость касается процедур, используемых лицом, принимающим решения, а не фактического достигнутого результата. При принятии решения необходимо использовать справедливую и надлежащую процедуру.

Можно также спросить, что такое процессуальная справедливость в Австралии? Процессуальная справедливость : долг и его содержание. 14,11 ' Процессуальная справедливость означает действовать справедливо при принятии административных решений. Это относится к справедливость процедуры принятия решения, а не справедливость в содержательном смысле этого решения.

Также нужно знать, что означает реальная справедливость?

Реальная справедливость означает там является справедливая или уважительная причина, по которой работодатель уволил сотрудника.

Что такое справедливая процедура увольнения?

Чтобы быть справедливым уволен , работодатель должен применить честная процедура ( дисциплинарная процедура ) и иметь по существу справедливый причина, которая требует увольнение . Это предполагает уравновешивание конкурирующих, а иногда и конфликтующих интересов работодателя, с одной стороны, и работника, с другой.

Рекомендуемые: