Что из перечисленного является первым шагом в процессе разработки тренинга?

2024 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Последнее изменение: 2023-12-16 00:22

В первый этап в процесс проектирования обучения включает в себя обеспечение готовности сотрудников к обучение . Последний этап в процесс проектирования обучения обеспечивает передачу обучение . в первый шаг принадлежащий тренировочный процесс , анализ личности и анализ задачи часто проводятся одновременно.

Точно так же можно спросить, что является первым шагом в тренировочном процессе?

В первый шаг в тренировочном процессе состоит в том, чтобы определить Обучение потребности. Общая цель этапа оценки - определить, обучение необходимо, и если да, то для предоставления информации, необходимой для проектирования обучение программа.

Кроме того, что является пятым шагом в эффективном тренировочном процессе? инструктор вел инструкцию (но какое расстояние обучение ..?)

В связи с этим, что является первым шагом в процессе обучения после определения целей организации?

Тренировочный процесс . Оценка потребностей: первый шаг в тренировочном процессе состоит в том, чтобы оценить потребность в обучение сотрудники. Нужда в обучение может быть идентифицированный через диагностику настоящих и будущих проблем и через разрыв между фактической производительностью сотрудника и стандартной производительностью.

Должен ли быть упор на процессе обучения в процессе определения профессий и моделей поведения, требующих знания навыков?

Анализ задачи это процесс выявления знаний , навыки и умения , а также поведение, которое необходимо подчеркнуть при обучении . Первый шаг в анализе задачи - это: идентифицировать в рабочие места быть исследованным.