Оглавление:

Как создать общее видение?
Как создать общее видение?

Видео: Как создать общее видение?

Видео: Как создать общее видение?
Видео: Бизнес в одиночку или с партнером? Как бизнес партнерам создать общее видение? 2024, Ноябрь
Anonim

Процесс из 11 шагов, чтобы привести ваших коллег в соответствие с вашим видением

  1. Решите, кто должен участвовать.
  2. Планируйте совместное рабочее время.
  3. Назначьте нейтрального фасилитатора для встречи.
  4. Готовьтесь заранее.
  5. Подготовьте почву.
  6. Создавать план и использование процесса.
  7. Написать зрение заявление позже.
  8. Поговорите наедине с теми, кто не согласен.

Что такое общее видение?

А поделился видением это то, что вы и другие участники хотите создать или достичь как часть организации. А поделился видением не навязывается одним или несколькими людьми в качестве организационного мандата.

Кроме того, каково общее видение в образовании? А ' зрение 'является четким заявлением о том, чего школа пытается достичь, чтобы все заинтересованные стороны - учителя, ученики, их семьи и члены сообщества - работали вместе. Речь идет о том, чтобы смотреть вперед и стремиться мотивировать и объединять всех, чтобы добиться от студентов самого лучшего.

Соответственно, почему важно иметь общее видение?

А поделился видением является необходимым шагом к развитию взаимного доверия и согласия во всех организациях. Это необходимый компонент для создания и развития сплоченности и единства для решения проблем (кризисов и конфликтов), с которыми ежедневно сталкивается полиция.

Как поделиться видением с сотрудниками?

  1. Укрепляйте видение компании, привязывая его к командным и индивидуальным целям. Заявление о видении любой компании должно быть привязано к достижимым целям для сотрудников.
  2. Продвигайте видение компании, всегда делая его видимым.
  3. Делитесь историями успеха, которые воплощают в жизнь видение компании.

Рекомендуемые: