Что такое клиническая компетентность в сестринском деле?
Что такое клиническая компетентность в сестринском деле?

Видео: Что такое клиническая компетентность в сестринском деле?

Видео: Что такое клиническая компетентность в сестринском деле?
Видео: «Мед реабилитация как универсальная компетенция специалиста сестринского дела: задачи и решения» 2024, Май
Anonim

Этот концептуальный анализ определил: клиническая компетентность в сестринском деле «как» сочетание навыков, знаний, взглядов и способностей, которые каждый медсестра должны обладать для приемлемого выполнения тех обязанностей, которые непосредственно связаны с уходом за пациентом, в конкретном клинический контекст и в данных обстоятельствах для продвижения, поддержания и восстановления

Что такое клиническая компетентность?

Клиническая компетентность . Способность приемлемо выполнять обязанности, непосредственно связанные с уходом за пациентом.

Кроме того, каковы клинические навыки медсестер? Клинические навыки . Вы будете проводить много времени с пациентами / клиентами в своей роли в команде здравоохранения. Ключевым моментом является понимание того, как, например, оценивать дыхание пациентов / клиентов, частоту пульса, артериальное давление и температуру тела, а также то, что ваши оценки значат для их благополучия. навыки и умения вы приобретете.

Таким образом, что такое сестринская компетенция?

определенный компетентность медсестры как «способность действовать, сочетая знания, навыки, ценности, убеждения и опыт, приобретенные в качестве медсестра »И объяснил, что компетентность можно рассматривать как интегрированное представление, отражающее профессиональную медсестра чувства, мысли и суждения; и 2) Такасе и Тераока6 определенный

Каковы основные компетенции в сфере здравоохранения?

Основные компетенции для Здравоохранение Администратор. Навыки сгруппированы по пяти основные компетенции : общение, лидерство, профессионализм, знания и деловые навыки. Успешный здравоохранение администраторы применяют компетенции на повседневной основе в здравоохранение организации.

Рекомендуемые: