Оглавление:

Как бы вы оценили культурную компетентность в своей организации?
Как бы вы оценили культурную компетентность в своей организации?

Видео: Как бы вы оценили культурную компетентность в своей организации?

Видео: Как бы вы оценили культурную компетентность в своей организации?
Видео: Talent Management простыми словами. Что это такое и как организовать в компании. 2024, Ноябрь
Anonim

Государственного агентства культурная компетентность является измеренный по нескольким характеристикам, включая в расовое и этническое разнообразие это персонал, будь то ан Заявление о миссии агентства признает и поддерживает в Важность культурный разнообразия, если ожидается, что сотрудники будут обучаться культурная компетентность , и если в

Принимая это во внимание, как вы показываете культурную компетентность?

Как развить и применить свою культурную компетентность

  1. Знайте свою культурную самобытность и убеждения.
  2. Познакомьтесь с сообществом, в котором вы работаете.
  3. Познакомьтесь с семьями своих учеников.
  4. Подготовьте почву для обмена информацией.
  5. Соберите других профессионалов в профессиональное учебное сообщество, чтобы сосредоточиться на повышении культурной компетентности.
  6. Знай своих учеников.

Можно также спросить, каковы 6 этапов культурной компетенции? Кросс-модель состоит из шести стадий: культурная деструктивность; 2. Культурная неспособность; 3. Культурная слепота; 4. Культурный Предварительно -Компетентность; 5.

Таким образом, можно ли измерить или оценить культурную компетентность?

В современной литературе указывается, что инструменты для оценивать культурную компетентность в медсестрах и медсестрах студенты обучаются самостоятельно и основываются на индивидуальном восприятии. Инструменты обычно используются для проверки эффективности образовательных программ, направленных на повышение культурная компетентность . Выводы.

Что такое инструмент оценки культурной компетентности?

Культурная компетентность Осведомленность Орудие труда Интерактивный веб- орудие труда был разработан, чтобы помочь вам оценить свой культурная компетентность . Проценты и баллы указаны в каждом субтесте, чтобы помочь вам определить свой уровень знаний по конкретным темам. Их не следует использовать как абсолют.

Рекомендуемые: